Consejo de Herida
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Como se sabe por lo común, bajo el Acto de Compensación para Trabajadores de Illinois (820 ILCS 305) un empleador está exigido pagar beneficios por la desabilidad completa y interina (DCI) de los empleados que se lastiman en el trabajo. Estos beneficios (66% del average de su salario semanal) continuan hasta que el empleado regrese al trabajo – ya sea en su capacidad entera o ligera – o logra su mejoramiento máximo. Pero que pasa si, mientras un empleado sigue trabajando ligeramente, o sea, sin completamente haberse mejorado, es despedido por conducto que no está relacionado a su herida? Este problema se presentó en el caso de Interstate Scaffolding, Inc. v. The Illinois Workers’ Compensation Commission, decidido por la Corte Suprema de Illinois en Enero 2010. (Lipkin & Higgins no fueron los abogados registrados).
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“¿Que es el valor de mi caso?” es la pregunta frecuentemente recibida cuando conozco a un cliente por la primera vez. La respuesta corta es que “depende.” Nos enfocaremos solo en esa pregunta con respeto a la diferencia entre un caso de herida personal y uno de compensación de trabajo.
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"How much is my case worth?" is a commonly asked question by new clients. Here is part of what goes into a legal evaluation in determining the value of your case.
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Imaginese alguien que va a un hospital con quejas de dolores graves en su pecho, dolor sobre su brazo izquierdo, con respiros cortos - señas clásicas de un ataque del corazón. ¿Qué piensa que pasaría si los doctores en el hospital dejan de hacer los exámenes apropiados para un ataque del corazón, dejan de diagnosticar propiamente el ataque de corazón, y una semana después, se muere el paciente? De seguro resulta una demanda contra los doctores y el hospital.
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Derechos De Los Residentes De Clínicas De Reposo – Lo Que Usted Necesita Saber Si Piensa Iniciar Una Demanda Contra Una Clínica De Reposo
Los residentes de clínicas de reposo de Illinois tienen derechos importantes y protección en cuanto al cuidado y tratamiento que reciben, cuyos son describidos en la Ley de Clínicas de Reposo de Illinois y la "Ley de Conciliación del Presupuesto de Omnibus de 1987" (OBRA '87). Las protecciones primarias bajo esta ley son el derecho de ser libre de negligencia o abuso; el derecho de recibir asistencia adecuada con sus comidas, con su vestir, su movimiento, el baño u otras necesidades personales; y el derecho a tener supervisión y cuidado general del bienestar mental y físico del residente. La falta de de cumplir con estos derechos puede ser conducta ilegal y resultar en una demanda contra la clínica de reposo.
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Lo que hace y dice inmediatamente después de un accidente automovilistico puede tener gran impacto en un caso donde resultan lesiones, si es que un caso es perseguido. Declaraciones hechas al otro chofer, al policia, a un testigo o empleados de la ambulancia pueden ser usadas contra usted en un juicio. Acuerdese que todas las declaraciones son "registradas." Tenga cuidado y diga solo lo que en realidad quiera decir.
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Estas condiciones no prohiben recompensa en un caso de accidente automovilístico
Un señor de 45 años está involucrado en un accidente automovilístico claramente causado por la negligencia del demandado (el demandado le golpeó a la parte trasera de su auto mientras usted estaba parado en luz roja). Es un impacto áspero, causandole dolor agudo en su espalda y resultando en cirugía dos meses después. Su diagnosis es un disco herniado, probablemente debido a su artritis que solo empeora con el tiempo. Además, cuando usted tenía 20 años de edad, se hirió su espalda en una caída mientras patinaba en hielo. Usted obtuvo tratamiento médico y le dieron pastillas para el dolor y terapia física por cuatro meses. ¿Le prohibirán el accidente anterior or su artritis, recompensa por su presente accidente?
